12月7日，省政府卓越绩效评审组一行4人来五征集团进行现场评审，并召开首次会议。集团公司中层以上管理人员参加了会议。

此次评审历时三天。评审组成员将分别对集团公司办公室、调度中心、技术中心、质管部、财务部、销售公司等部门和各分厂（公司）的各种管理制度制订和落实情况进行现场评审。卓越绩效模式是世界级成功企业工人的提升企业竞争力的有效方法，也是我国企业在新形势下经营管理的努力方向。五征集团公司自6月份推行卓越绩效评价准则以来，各部门、分厂（公司）积极行动，对照评价标准的各项条款，认真学习并做到持续改进，使整个集团的管理水平又迈上了一个新台阶。